1:1 Coaching für Führungskräfte in hybriden Teams.
Hybrid Leadership:
Führe dein Team aus der Ferne, mit vollem Vertrauen, ohne Mikromanagement.
Die Herausforderung ist nicht die Distanz, sondern die Kontrolle.
Ich zeige dir, wie du dein Team zu Höchstleistungen führst, indem du Vertrauen aufbaust, statt zu überwachen.
Wo stehst du gerade als Hybrid Leader?
Ob du ein Team über Standorte hinweg führst, Ergebnisse unter Druck liefern musst oder dich im hybriden Alltag zwischen Meetings und Remote-Noise verlierst, die Muster sind ähnlich: fehlende Klarheit, Kontrollverlust, Ineffizienz.
Kontrollverlust & Ineffizienz
Du führst ein Team auf Distanz und verlierst dich zwischen Mikromanagement und Blindflug. Die Folge: Entscheidungen dauern zu lange, Effizienz sinkt.
Fehlendes Vertrauen im Team
Hybride Zusammenarbeit schafft Distanz. Mitarbeitende fühlen sich abgehängt, Zugehörigkeit und Bindung gehen verloren.
Kommunikationslücken
Im hybriden Alltag gehen Botschaften oft ins Leere. Informationen versickern zwischen Kanälen, Missverständnisse entstehen, die Team-Effizienz leidet.
Unklare Prioritäten & Ziele
Zwischen Dauer-Meetings und Online.-Rauschen fehlt der Fokus. Dein Team arbeitet viel, aber nicht unbedingt am Wesentlichen.
Ich kenne diese Herausforderungen und zeige dir, wie du Effizienz, Vertrauen und Wirkung in deinem Team sicherst.
Von Kontrollverlust zu Klarheit – dein Weg im Hybrid Leadership.
Endlose Abstimmungen und Remote-Noise
Klare Entscheidungen und schnelle Umsetzung
Kontrollverlust oder Mikromanagement
Effiziente Teams, ohne Mikromanagement
Meeting-Overload und fehlende Prioritäten
Transparente Kommunikation, die Wirkung zeigt
Fehlendes Vertrauen im Team
Vertrauen und Bindung, auch über Distanz
Ein effizientes Team, das dir vertraut. Gespräche, die Wirkung zeigen. Entscheidungen, die umgesetzt werden.
So fühlt sich Führung an, wenn sie auch im hybriden Alltag wirklich funktioniert.
Du setzt klare Prioritäten und Ziele, damit dein Team fokussiert arbeitet.
Du triffst Entscheidungen, die umgesetzt werden, auch in komplexen Umfeldern.
Du steigerst die Effizienz, ohne Mikromanagement und Kontrollverlust.
Du stärkst Vertrauen und Bindung, auch über Distanz hinweg.
Du etablierst Kommunikation, die Wirkung zeigt, statt endloser Abstimmungen.
Du förderst psychologische Sicherheit, damit dein Team offen kommuniziert und Verantwortung übernimmt.
Ob akute Herausforderung oder nachhaltige Transformation –
hier findest du das passende Sparring.
Ab 6 Sessions – flexibel über das Jahr verteilt.
In 6 individuellen Sessions über das Jahr verteilt arbeiten wir an den zentralen Säulen hybrider Führung: Prioritäten, Kommunikation, Vertrauen und ergebnisorientierte Führung. Flexibel planbar, praxisnah, sofort wirksam.
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Prioritäten und Ziele: Du gibst deinem Team klare Orientierung, auch wenn es verteilt arbeitet.
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Kommunikation und Transparenz: Du reduzierst Abstimmungschaos und schaffst Klarheit.
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Vertrauen und psychologische Sicherheit: Dein Team übernimmt Verantwortung und bleibt verbunden.
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Ergebnisorientierte Führung: Du richtest den Fokus auf Resultate statt Kontrolle.
Dein Investment: ab 1.080 € (6 Sessions à 60 Min, online, frei planbar).
1:1 Sparring für Führungskräfte in hybriden Teams
Hybrid Leadership Programm:
4 Säulen für effiziente Teams
1:1 Sparring
Quick Sparring Session
für akute Führungssituationen
Ab 1 Session - Wenn’s sofort wirken muss
In einer fokussierten 60-Minuten-Session arbeiten wir an deiner akuten Herausforderung. Mit klaren Schritten, die du sofort umsetzen kannst.
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Schwierige Gespräche: Du gehst mit einer klaren Botschaft und Wirkung ins Meeting.
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Akute Entscheidungen: Du findest Orientierung und triffst sichere Entscheidungen unter Druck.
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Teamkonflikte: Du sprichst Spannungen an und stellst Zusammenarbeit wieder her.
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Unsicherheit im Alltag: Du bekommst konkrete Werkzeuge, die du sofort einsetzen kannst.
Dein Investment: 190€ (60 Min, online)
1:1 Sparring
Executive Coaching Paket
Nachhaltige Transformation für Hybride Führung
auf Top-Niveau
In 12 Sessions begleite ich dich über mehrere Monate, vertraulich, flexibel und mit klarer Struktur. Wir vertiefen deine Leadership-Routinen, steigern die Effizienz deines Teams und schaffen nachhaltige Ergebnisse.
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Individuelles Sparring: Tiefe Arbeit an deinen komplexen Führungsfragen.
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Transformation der Leadership-Routinen: Du etablierst Strukturen, die tragen.
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Vertraulich und flexibel: Sessions angepasst an deinen Alltag.
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Nachhaltige Wirkung: Von Selbstführung bis Team-Effizienz.
Dein Investment: ab 2.040 € (12 Sessions inkl. Zwischen-Check-ins)
Wer bin ich?
Wirksame Führung zeigt sich, wenn es schwierig wird: unter Druck, auf Distanz, im hybriden Setting.
Hybrid Leadership ist mein Alltag: morgens Nachrichten aus Asien, tagsüber Entscheidungen in Europa, abends Calls mit Kolleg:innen aus den USA.
Ich weiß, wie sich Führung über Standorte hinweg anfühlt: Meeting-Overload, Kontrollverlust, drohendes Auseinanderdriften im Team.
Ich habe selbst erlebt, wie schnell Mikromanagement zur Falle wird und wie entscheidend klare Kommunikation, Vertrauen und Orientierung sind, damit ein Team effizient arbeitet.
Mein Ansatz ist pragmatisch, systemisch und transformierend. Jede Session liefert konkrete Schritte mit sofortiger Wirkung. Keine Schablonen, sondern Sparring auf Augenhöhe. Aus Druck wird Gelassenheit, aus Distanz Vertrauen, aus Kontrollverlust souveräne Führung.
Mein Credo:
Wirksame Führung zeigt sich, wenn Teams auch auf Distanz effizient arbeiten. Mit klarer Kommunikation, eindeutigen Prioritäten und Vertrauen führst du dein Team zu Ergebnissen, egal ob in Asien, Europa oder den USA.
Nicht das Richtige gefunden? Oder noch Fragen?
Schreib mir direkt – ich helfe dir, den passenden Einstieg in dein Hybrid Leadership Sparring zu finden.
Anna Szuba Coaching
76829 Landau
